面对客户交付周期紧迫的订单需求，员工迎难而上。时值高温雨季，车间内湿热难耐，员工们的工作服被汗水反复浸透，但他们始终坚守岗位，专注操作。公司迅速响应，科学调度，开启两班倒。 生产线昼夜不息，员工们克服作息颠倒的疲惫，以高度的责任感投入加急生

安委会切实履行职责，定期召开会议分析当前检查中发现的安全隐患，并针对性研讨整改方案。同时，通过持续的安全宣导与责任落实，不断强化全员安全意识，促使安全规范内化为每位员工的自觉行动。 公司安全委员会切实履行职责，采取不定时、不打招呼的方式深入

信瑞达公司推行严格的文化积分审核制：周周透明： 每周公布详细积分奖励明细，清晰展示员工践行企业文化的优秀行为；倡导兑换： 积极鼓励员工用累积积分兑换各类实用物资，让文化贡献转化为实实在在的激励。该制度通过及时认可与物质回馈，有效激发全员参与

在新仓库现场，公司员工刘尽才、陈燕、葛红涛、朱新杰、芮英涛五人，无畏持续高温酷暑天气，坚守岗位，挥汗如雨，以高度的责任心和顽强的毅力，高效、安全地完成了总计600吨物料的卸货入库重任！他们用汗水和行动诠释了信瑞达人的担当与奋斗精神，是全体员

仇总带队区郑州参加短视频营销课程，学习如何借助AI快速打造老板个人IP,AI写文案 批量建素材库 快速输出上万条短视频，产出优质短视频，提升品牌影响力与客户吸引力，提高企业扩客能力，降低询盘成本，精准开发客户，为企业注入活力。

我们倍感荣幸迎来石龙区政协领导深入信瑞达公司视察指导。这不仅是对公司在石墨制品研发、生产工作的高度肯定，更是对我们未来安全高效、精准运营的殷切期望。信瑞达全体将把领导的关怀指导转化为实际行动，严守安全、提升效率，全力筑牢生产根基！